Trainings- en opleidingsprogramma

Wanneer je bij Solid professionals start met het Young Professional Programma stellen we samen met jou een perfect passend trainings- en opleidingsprogramma samen. In dit programma werk je aan je kennis en vaardigheden op het gebied van Finance & Risk en je gaat deelnemen aan trainingsavonden afgestemd op jouw persoonlijke ontwikkeling. Ben je benieuwd hoe ons trainingsprogramma eruit ziet?

Trainingsprogramma jaar 1 » Trainingsprogramma jaar 2 »

Algemene invulling trainings- en opleidingsprogramma

Naast het vaste trainings- en opleidingsprogramma voor jaar 1 en jaar 2 van het Traineeship Business & IT, bieden we jou als young professional nog meer aan om jou volledig te ondersteunen in je ontwikkeling:

  • Online Academy en opleidingen: Bij de start als young professional krijg je onbeperkt toegang tot onze Online Academy in samenwerking met de NCOI. Een leerportaal waar je meerdere trainingen en webinars kunt volgen die aansluiten bij jouw eigen ontwikkeling. Het aanbod bestaat o.a. uit Algemeen Opleiding Bank-/Verzekeringsbedrijf, Projectmanagement trainingen (Agile, SCRUM, Lean Six Sigma) en trainingen gericht op de toekomst (Big Data, Fintech, Machine Learning).   Als er buiten ons uitgebreide opleidingspakket nog aanvullende kennis nodig is, bekijken we samen de beste mogelijkheden.  Zo kun jij de specifieke opleidingen en trainingen volgen die nodig zijn om de voortgang van jouw carrière maximaal te ondersteunen.
  • Maandelijks overleg met je Talentmanager: met wie je kan bespreken welke inhoudelijke trainingen het beste passen bij jouw persoonlijke ontwikkeling.  Samen stellen jullie een persoonlijke ontwikkelplan gebaseerd op jouw wensen en doelen.
  • Facultatieve trainingen: naast de verplichte trainingen ontvang je  je ook regelmatig een uitnodiging voor facultatieve trainingen, hierbij kun je denken aan: Visual Basics for application (VBA), Themasessies, Machine Learning of Blockchain.
  • Evaluatiemomenten: we vinden de betrokkenheid van je opdrachtgever ook erg belangrijk. Minimaal drie keer per jaar bespreek je samen met je leidinggevende bij je opdrachtgever jouw ontwikkeling, welke  soft skills aandacht nodig hebben en welke opleiding of trainingen gewenst zijn.

Middels deze opleidingen doe je alle kennis op om als volwaardig professional bij een bank of verzekeraar te kunnen functioneren.

Opleidingen op maat

Voor de invulling van jouw persoonlijk opleidingstraject heb jij zelf de touwtjes in handen. Vanuit een persoonlijk opleidingsbudget maak je samen met de Talentmanager een persoonlijk ontwikkelplan. We kijken op zowel vakinhoudelijk als persoonlijk gebied naar jouw wensen en doelen. Op basis daarvan bepalen we welke opleidingen en trainingen nog meer nodig zijn om jouw carrière de allerbeste start te geven.

Reviews

Wil je ervaringen van jonge talenten lezen die via ons Young Professional Programma het trainingsprogramma volgen? Of ben je nieuwsgierig naar voorbeelden van projecten die je als Young Professional kan gaan uitvoeren? Lees over de verschillende projecten van de Young Professionals.

Lees reviews » Bekijk projecten »

 

Terug naar het overzicht